SUNS Core 3
SUNSが最も大切にする、3つの価値観。
Stand Out.
周りに合わせるために、自分を隠す必要はない。
あなたの価値観、あなたの考え、あなたの個性。
それこそが、誰にも真似できない価値であり、あなただけの強みになる。
失敗は、恥でもリスクでもない。
何も挑戦しないことよりも、一歩踏み出すことこそが、最高の成長につながる。
誰かの船に乗るのではなく、
自分の船を磨き、自分だけの航路を進もう。
No Scripts.
ロボットになるな。
言われたことを、ただこなすだけでは成長は止まる。
目の前の課題に気づき、
考え、行動し、改善する。
その積み重ねが、
どこでも通用する問題解決能力を育て、
自分だけの武器になる。
仕事の本質は、
作業をこなすことではなく、価値を生み出すこと。
マニュアルを読む人ではなく、
攻略本を創る人になろう。
Build Value.
自分自身の価値を創り、シナジーを起こしていく。
会社や肩書きが、あなたの価値を決めるわけではない。
どんな環境でも通用する力を身につけ、
昨日の自分を超え続けること。
経験を積み、スキルを磨き、
人としての価値を高めていく。
その積み重ねが、
差別化を図り、市場価値を創る。
会社に価値を決められる人ではなく、
人生の価値を上げ続けていく。
そしてひとりではなく、仲間と何倍にも拡大させていく。
SERVICE
インサイド/フィールドセールス（B2B・B2C）事業
企業の商品・サービスと顧客をつなぎ、「売れる仕組み」を現場から構築します。
どれだけ良い商品やサービスも、その価値が伝わらなければ市場には広がりません。
また同時に、営業を通じて身につく「人を理解し、価値を伝え、人を動かす力」は、
あらゆるビジネスの土台になっていきます。
WEB/SNSマーケティング事業
「知られていない価値を、必要な人へ届ける」
商品やサービスが溢れる現代では、良いものを作るだけでは選ばれない。
誰に、何を、どのように届けるのか。市場やユーザーのニーズを捉え、
認知から興味・関心、購買までの流れを設計します。
変化の速い時代だからこそ、
市場を読み、価値の届け方を考える力が必要だと考えています。
スポーツ教育事業
社会で活躍するための「人間力」を育てる教育事業。
スポーツから得られるものは、
技術や体力だけではありません。
目標を設定する力、継続する力、失敗から立ち上がる力、仲間と協力する力。
スポーツで培われる経験や考え方を教育へつなげ、自ら考え、挑戦し続けられる人材を育てていきます。
ITコンサル・マネジメント（採用〜育成）事業
「人が育ち、組織が成長し続ける仕組み」をつくる事業。
事業を成長させるのは、最終的には「人」。
優秀な人材を採用するだけでは、強い組織はつくれません。
採用後の教育、マネジメント、仕組み化までを一貫して設計し、個人の成長が組織の成長につながる環境を構築します。
人に依存する組織ではなく、
人が育つことで、さらに強くなる組織をつくっていきます。
MESSAGE
初めまして。
株式会社SUNS代表の新井です。
私は20歳で消防士になり、約2年半で退職しました。
その後は八百屋、職人と仕事を転々とし、将来への不安を抱えながら、「このままで本当にいいのだろうか」と自問自答する毎日を過ごしていました。
過去の選択を後悔し、未来に希望を持てなかった私の人生を変えたのは、一つの言葉でした。
「自分の船を持ちなさい。」
誰かの人生を生きるのではなく、自分が進みたい目的地を決め、自分の力で未来を切り拓いていく。
その考え方に出会い、私の人生は大きく変わりました。
過去は変えられません。
でも、未来は自分で照らすことができる。
そう信じられるようになったからこそ、株式会社SUNSを立ち上げました。
SUNSという名前には、一人の太陽ではなく、たくさんの太陽が集まり、お互いを照らし合いながら、それぞれが自分の人生の主人公として輝いてほしいという願いを込めています。
私は、この会社を通して、一人でも多くの人が自分らしい人生を歩み、自分自身の可能性を信じられるきっかけをつくりたいと思っています。
かつての私がそうだったように。
今度は、あなたが自分の人生を照らす番です。
その一歩を、SUNSで踏み出してみませんか。
COMPANY
会社名
株式会社SUNS（サンズ）
代表者名
新井悠介
事業内容
・ インサイドセールス・フィールドセールス事業（BtoB・BtoC）
・Web・SNSマーケティング事業
・ 広報・プロモーション代行事業
・ スポーツ教育事業
・ ITコンサルティング・マネジメント事業（採用・育成支援）
・ 企業研修・キャリア教育事業
設立
2026年6月
決算月
5月
拠点
新宿、池袋、渋谷、笹塚、世田谷、上野etc.
従業員数
30名
